近年来，白山坪公司针对所属各单位点多、面广、战线长等时间，积极探索、创新工作管理载体及方式方法，开启了互联网+模式，切实提升企业管理水平，助力企业改革发展。
     建立微信群，实现全员微信互动。“平安是福”安全生产管理微信群中，公司主管安全的副总经理亲自担任群主，在这个群里，每天第一时间发布上级各类安全生产的文件、会议及通知精神进行传达学习，及时通报各类检查、评比结果，各基层单位上传《安全生产隐患整改表》、《安全生产自查自纠台账》、《反“三违”情况整改反馈表》、《各级领导下井带班台账》、《群监工作台账》等，公司安全生产部门每天及时对各矿安全生产中检查出来的问题、工作开展的进度等进行跟踪、督查，及时答复、解决各矿遇到的实际困难，安全管理工作真正做到了全天候、全覆盖。销售微信群中，每天最新的市场行情走势及价格实时动态信息让销售战线的人员一目了然，销售部门每天发布《公司地销煤结算用户明细》、《煤质日通报表》、《外运车装车计划预告》、《销售票据结算通知》，使销售工作井然有序，简洁明快。
      在充分利用公司网站、《湘煤集团报》、《文化宣传长廊》及各类会议加强学习宣传教育的同时，该公司充分发挥微信交流平台及时快捷、可图可文、方便灵活的作用，开设了“党员之友”、“管理大师”、“职工之家”等不同类型的学习教育微课堂，各类学习教育的图文、视频相互学习、相互分享。
       为改变以往相关通知文件下发后，基层单位半天没反应的实际情况，该公司还成立了综合信息微信群，各对口部门在群里不定时发布各类工作、会议通知，以及各部门、各单位相关活动开展情况、党员干部作风纪律检查情况通报，扶贫帮困开展情况反馈、民生工程进展情况反馈、综治维稳及各类舆情动态等，及时对各类懒、散、软、慢、拖等现象和具体责任人进行“揭短”、“亮丑”，公司各层级领导与基层单位干部员工无缝对接，各项工作的开展问有答声、做有反馈、后有检查，各类问题和难题在及时、有效的沟通中得以高效推进。
目前，微信群已俨然成为该公司相互沟通、布置工作、检查督导，研讨施工难题、借鉴他山之石、推进企业管理升级，加强党建思想工作，促进全员思想作风、学习作风和工作作风转变，曝光懒、散、软、慢、拖等工作作风不实现象的交流平台、问责平台和张扬典型，传播经验，你追我赶争一流的竞技平台。