在湘煤集团上半年经济活动分析会上，集团公司党委书记、董事长廖建湘强力推荐《责任胜于能力》一书，要求进一步落实责任后，白山坪公司迅速行动，对“责任放在第一位”读书活动进行再强调、再部署，将责任层层压到实处，确保矿区安全、和谐、稳定。

加强形势任务教育和思想政治建设，创新党建载体机制，夯实党建基层基础。针对当前员工群众思想情绪不稳定，召开员工群众大会和退休老工人座谈会，广泛听取各方面意见和建议；出台领导现场办公会议制度，规定每季第一周的周一至周三为现场办公日，由公司领导、机关部门负责人分组深入矿井召开现场办公会，掌握了解员工最新思想动态，帮助解决安全、生产、经营过程中存在的实际问题以及民生问题。

加强后勤服务管理，营造舒适的生产生活环境。不定期对矿井“两堂一舍”工作突击检查，及时维修更换宿舍生活设施，为员工提供舒适的生活环境；加强井下班中餐管理，保证员工吃上清香可口的饭菜，同时在公司信息群“晒”菜单、比质量；发放“防暑降温”食品、药品及高温补贴，让员工群众在炎炎夏日倍感丝丝清凉。

加强采掘工程部署，缓解采掘接替紧张局面。分别在三矿召开采掘平衡会，对生产技术指标、重点工程及采掘接替工程进行详细安排部署；加强工作责任心，做好辅助服务工作，优化劳动组织，稳定采掘员工队伍，开展生产劳动竞赛，提高单产单进水平；开展作风大整治，严格责任考核，实行将勤罚懒、奖优罚劣，将考核结果与选拔任用挂钩，对失职、渎职者严厉问责。