4月18-20日，电力公司在耒阳喜达教育培训学校举办了第一期高中级职员培训班，旨在提高该公司高中级职员的综合能力、专业素养，优化干部队伍的知识结构，提升公司管理水平和市场竞争力，进一步推进公司效益发展。

为了不影响工作，该公司高中级职员利用双休日，分两期进行，每期3天，共有40余人参加培训，为该公司历年来层次最高、规模最大的一次培训。为确保培训质量与效果，培训学校与该公司充分沟通、周密策划，从方案制定到组织实施，从授课师资到教学形式，都做了精心的设计和安排。培训内容包括人力资源管理、公文写作、心态与执行力、工程造价、招标与采购、财务与税务知识职场礼仪等。该公司总经理刘绍勇在开班仪式上指出，电力公司高度重视干部职工队伍建设，注重培养高层次管理人才。他要求，全体学员一要珍惜机会，潜心学习，联系实际，学以致用，确保学习培训取得实效。二是要提升能力，增强学习意识；敢于担当，强化责任意识；改进作风，增强表率意识。三是进一步增强市场意识，居安思危，不断强化经营管理各项工作，为公司今年提出的“大幅提效”目标提供坚强的人才保证和智力支持。

培训期间，全体学员对老师授课的效果进行了评分，培训学校还对全体学员进行了培训测评和结业考试。此次培训班内容丰富、形式多样，各个环节安排紧凑、管理严格，学员们普遍感受到，培训具有很强的针对性、指导性和实用性，受到了很深的启发和教益。

图一：电力公司总经理刘绍勇在开班仪式上讲话

图二：电力公司高中级学员正在认真听课

图三：刘苹教授正在讲授人力资源管理有关知识

图四：刘苹教授正在讲授绩效考核知识