进入暑运以来，永耒公司党委以“转变作风”活动为依托，以联劳协作为根本，坚持抓安全管理、严作业标准、重现场落实的工作方针，注重对党员干部职工宣传教育，加大沟通交流力度，加强组织保障，做到防患于未然，筑牢暑运“安全堤”。

    结合“转变作风”主题活动，公司党委首先要求各党支部将职工建设个人“小家”与公司“大家”的主人翁意识和保安全保畅通的责任意识相结合；同时利用业务学习会、安全专题党课等时机，宣讲暑期各工种人身及作业安全关键点，强调标准化作业要求，规范作业行为，并组织各工种优秀党员代表组成暑运突击队，针对暑运工作中的关键点、难点进行技术攻坚，为安全运输提供技术支持。

    各党支部联合召开暑期生产沟通会，就“优化运输组织方案、联劳协作保安全”展开讨论，加强各工种间的沟通交流，将日常生产实际情况说清讲透，倡导工作上相互支持、生活上相互关心、思想上沟通协作，以强大的职工凝聚力确保暑期运输安全。

    另外，公司倡导各部、车间工会在高温时段向室外作业人员“送清凉”“送解暑药品”，做实做细各项防暑降温工作，保障室外作业人员的人身安全。同时，在车间成立由支委委员和班组长为主要成员的暑运应急小组，以及时发现并处理职工中暑、食物中毒等突发情况为重点，第一时间做好紧急应对，防止问题扩大，全面保障职工作业安全。