不久前，楚湘公司在韶山召开“凝心聚力量 献礼十八大”的主题活动总结表彰会上，李晓全、陈滔等分别获得了“劳动模范”、“优秀员工”等称号，受到了公司的表彰，成为员工学习的楷模。近年来，楚湘公司积极为青年员工构筑绿色通道，助推青工岗位成长成才取得了喜见成效。
    公司把大学生员工岗位成才提升到企业发展的战略高度来抓，坚持以人为本，形成人尽其才、才尽其用和富有生机的选人用人环境，把尊重人、理解人、关心人、调动人的积极性放在首位，除注重生活关爱、思想关心外，并竭力为他们成长成才构筑“绿色通道”，对大学生员工大胆提拔重用，并在“评先树模，奖励、入党、晋级提升”等方面给予优先，重点关注青年员工。开展导师带徒等活动，发挥引、带、帮、传作用，不断提高青工队伍整体素质。更好地引导和激发广大青工积极学习钻研技术业务，鼓励广大青年员工放宽眼界，在更大的范围内选择更加适合自己作用发挥的岗位，激励大学生员工积极投身入矿山建设项目工程中来。

据了解，2012年以来，公司就有15名大学生员工先后走上了重要管理岗位，一批年轻有为的大学生在企业快速成长，进而培养出更多的生产业务技术骨干，为实现科技兴企、人才强企发展战略提供强劲的智能支撑。