6月6日，南阳公司召开了机关全体员工大会，旨在进一步加强机关作风建设，倡导机关员工争做树立良好风气的表率，做提高工作质量的表率，做热心服务基层的表率，营造比学习、比才干、比责任、比忠诚、比奉献的“五比”氛围。

该公司针对当前少数机关员工中存在的“只讲索取，不讲奉献；只谈报酬，不谈责任；只图安逸，不愿吃苦”的错误思潮，深入剖析问题产生的根源，全面开展作风建设大反思、大整顿、大提高活动。公司每旬对机关各部门的工作质量、办事效率、服务态度进行督查督办，明确各部门工作职责，强调沟通协调，防止拖拉、推诿、扯皮现象的发生。对文件、事项、领导交办任务没有限时办结的部门及其负责人在调度晨会上予以通报批评，并纳入中级职员和文明部室考核扣分，将绩效考核与经济奖惩相挂勾。