近期，街洞公司针对两矿三井用工管理不规范，街洞公司以街矿劳[2007]66号文件，下发了街洞矿业公司劳动力管理的硬性规定，从人员的招收和配备，员工招收条件，人员的调配，退休退养员工返聘顶补正式员工岗位，长伤病人员管理作了详细的规定，对未经批准招收使用员工，每招收一人罚用人单位正职1000元，副职按正职85%罚款，劳资组长罚款100元，并对未经公司同意新招收的员工（男大于40周岁，女大于35周岁）、返聘人员（男大于55周岁，女大于45周岁）与用人单位签订劳务合同，不计算在册人数，开支按劳务费开支，不享受公司员工工资奖金待遇，不参加除工伤保险外的社会保险。