从2007年元月起，龙塘煤矿为切实加强“双基”建设，增强基层组织的执行力、服从力和战斗力，决定为采掘班组长加薪。为充分发挥其工作积极性，该矿决定在原有工资待遇上，另给予采掘班长增加考核津贴300元/月。该项津贴实行与当月每个班组的安全生产、工程质量、生产任务、精煤产量、民主管理等方面综合考核。